contact@rock-training.com HongKong: (852) 3487 1328
Chris 有超過20年在跨國企業培訓及機構發展經驗，包括保險，銀行，電訊，零售及政府法定機構。你曾任職以下專項主管：
Chris 善用心理知識及技巧與高級管理人員合作，設計績效為本課程。當中最具代表性是 “Next Generation Business Development Manager”培訓計項，以提升業務經理的心態及技巧，藉此帶動業務增長。透過他的培訓，持續教練及表現量度，讓業務經理達至30%績效增長。
Chris應用近代正向心理及行為心理學已教授超過1000多位行政及銷售經理，令業務及員工表現帶來正面效果。他亦教練coach眾多潛質員工獲取多個本地及海外獎項。這些獎項包括培訓大獎，傑出培訓員大獎，最佳財務策劃師大獎，零售服務大獎等。
Chris 喜愛跑步及旅遊，藉此擁抱不同文化。
他曾經帶同年幼的兒子5年內遊歷太平洋島國。
曾於他喜歡研究歷史、地理及政治，推動他留下文化承傳的心願，寫了兩本旅遊書籍： 「尋找純美的國度」及「贏在快樂線-同爸爸去了太平洋」。
陳澄輝 Chris Chan（註冊工業及組織心理學家）
Chris 有超過20年在跨國企業培訓及機構發展經驗，包括保險，銀行，電訊，零售及政府法定機構。你曾任職以下專項主管：
Chris 善用心理知識及技巧與高級管理人員合作，設計績效為本課程。當中最具代表性是 “Next Generation Business Development Manager”培訓計項，以提升業務經理的心態及技巧，藉此帶動業務增長。透過他的培訓，持續教練及表現量度，讓業務經理達至30%績效增長。
Chris應用近代正向心理及行為心理學已教授超過1000多位行政及銷售經理，令業務及員工表現帶來正面效果。他亦教練coach眾多潛質員工獲取多個本地及海外獎項。這些獎項包括培訓大獎，傑出培訓員大獎，最佳財務策劃師大獎，零售服務大獎等。
經過多年的實踐:
Chris 喜愛跑步及旅遊，藉此擁抱不同文化。
他曾經帶同年幼的兒子5年內遊歷太平洋島國。
曾於他喜歡研究歷史、地理及政治，推動他留下文化承傳的心願，寫了兩本旅遊書籍： 「尋找純美的國度」及「贏在快樂線-同爸爸去了太平洋」。
教育資歷:
專業資格:
Reservation