一样的成长背景，一样的经历、所有都一样的客观因素，却造就不一样的我们。我们每一个人看这个世界都不一样，都因为我们有着不一样的「过滤系统」(Filter)。 同样身处一个酒会中，有人会因为身边的都是陌生人而感到混身不自在，有人却觉得反而机会无限。同样地面对着航班的延误，有人拼命地埋怨及投诉，也有人好好争取最后血拼(last minute shopping)的机会。同一样的逆转，老土一点的说法，有人看为「危」，有人视作「机」。 管理大师Dr. Stephen R. Covey 论及成功人士最重要的七个习惯，第一个习惯是有关Be Proactive (主动积极），也是有关对同一事件的不同看法，究竟你会常常觉得自己无能为力，不能改变现状（Circle of concern) ？还是发挥无限的可能性，务求改变现状(Circle of Influence) 。同一件事情的刺激（stimulus) ，于不同人身上有着不一样的看法，这都因为人有不同的过滤系统。 世界上没有两个人是一样的，因为每个人的过滤系统都不是一样的，很自然地，他们看见的世界也不会是一样，世界更遑论有绝对的事实(The Map is not the Territory) 。人与人的相知，完全因为他们求同存异，彼此尊重彼此的不同。若当中有人想强意对方依从自己的想法，这就是关系撕裂的原罪。 ??????????? 心理学上有一个概念，叫「逆火效应」（Backfire Effect)， 意思是说，如果一个人的信念遭遇到另一个持对立观点的人的反击，那除非你能百分之百把他们完全说服，否则，就如疾风吹劲草，反而强化了他的立场和看法。因为接受了对方对立的观点，就等于表示对过去自己信念的彻底否定，大多数人都不会叫自己去到这样的田地。所以，越想对方和自己站在同一个点上，越加强了彼此之间的对立。 最恐怖的是，存在于每个人的「过滤系统」不只是存在于有意识及理智层面，它对人的影响，往往是人所不能洞察。它不断在人心中充满着，使人对世界采取了一个特别的角度，从而下了定义，深化了价值，形成了信念。 方面儿也不迷信自己能改变任何一个人的看法或取态，不同的过滤系统使人对事物有不同的标准，所以，谁对谁错其实也是一种执着。有时，使人走出困局，真的要回到「有效用比有道理更重要」(Effectiveness is more important than righteousness)。 ———————————————- #若有任何职场上的疑难欢迎Whatsapp方面儿 9169-4738 #LoooKLearningBrand #方面儿职场专栏 #Filter #BackfireEffect #TheMapIsNotTheTerritory #SevenHabits