想知道自己和新世代的距離有多近？有多遠？ 愛德華和大家做個簡單的測試。試試憑你自己的認識去回答以下的題目，不准上網找喔。然後請在Comment 說你懂得哪幾條（例如你懂得回答第 1 2 4 5條，就留言「1 2 4 5」） 1.「難道我可以扭轉宿命重遇你一次…」出自哪一首流行曲？ 2.「I love you 3000」是出自哪一齣戲和哪一位演員？ 3. 愛的迫降的男女主角是？ 4. 電影「水行俠」的女主角正在和誰鬧婚變？ 5. Elon Musk 的兒子名字叫甚麼？ 6. 說出三個TWICE的成員。 7. 說出一個港人韓星。 8. YouTuber 界的「屎家軍」是指？ 9. Sorry for 1999的意思是？ 10. Monster Hunter系列最新作品叫咩名 11. 此Post 的圖片出自哪一套動漫？ 12. 講出一個「全民做星」節目的優勝者 13. 哪一個明星想選美國總統？ 14. 「你有freestyle嗎？」是出自哪一位藝人？ 15. 防彈少年團BTS有多少個成員？ 16. 2020全球科技品牌第一位是？ 17. 哪一位NBA球星係2016年NBA總決賽逆轉3-1劣勢反勝？ 18. 2020年英超冠軍是哪一隊？ 19. […]
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Apple公司投資開發擴增實境 (AR) 眼鏡早已公開，一眾果粉翹首以盼，不斷流傳會有甚麼五花八門的功能，近日終於有科技達人爆料，跟過去傳聞不同的是非常詳細 ，可能在本年年底至明年首季發售。 究竟Apple Glasses有幾勁﹖咁要等官方發佈先知，但根據達人所述，主要以手勢觸控或隔空操作，左右鏡片都能顯示投影影像；右邊鏡腳搭載光達感測器，而Apple Glass 所顯示的影像和資訊內容，只有配戴者本人才看得到，旁人無法得知配戴者所查看的畫面，至於實用性則要待Apple官方及其他第三方開發者以後公佈。 除了Apple Glasses，網上已有不少相似的概念產品，其中一個最大的應用面，是將AR技術應用於學習及培訓層面，例如CAE Healthcare推出了一個與真人般(孕婦)同大小的人體模型，並且有可動式關節與可擴張之子宮，在配合軟體應用，學生就可以透過Hololens學習並了解到分娩的種種狀況，並非只有在實際的現場才能學習，如此一來也可以提高學生們的經驗與技巧。 利用AR技術不一定要在高成本產業才合適，例如市面上已有不少兒童教學玩具或圖書，以揉合AR技術讓小孩子能讓夠利用手機看到立體、會叫、會動的野生動物，甚至恐龍，將不同種類的媒體結合，提升孩子的學習體驗。 友人云，「我地細個學習都係睇書架喇，唔使搞咁多嘢嘅。」或許我們的過去確是如此，但如果從學習習慣的角度，我們今天就是普通習慣在互聯網上學習(就連疫情期間的小中大學課程也是如此)，文字不再成為唯一的媒介，影片、立體影片、虛擬圖像全都蜂湧而至。哪一種最好﹖不在今天所談之事，但應無人反對此媒體上的百家爭鳴之勢，我們能夠經歷不同的學習體驗，受惠終歸是用家，所以我也是非常期待「果鏡」面世後掀起全球新變革的一位。 ———————————————- 香港人都知道3條9就係救急扶危！如果你生活有咩唔妥當，就搵我3條9啦！ WhatsApp：9169-4738 #3CirclesVR #Apple #AppleGlass #AR #hololens #LoooKLearningBrand #Hololens #虛擬圖像 #CAEHealthcare
如何讓自己有效地在 #海外發展自己的事業？ 我們的分享嘉賓Man Lam曾經在日本，澳大利亞和加拿大都取得成功，研討會中他會與主持黃仲遠（Mills Wong）一起與大家分享：在不同地方成功的重要因素。 今個星期四（7月23日）見。 https://go.rock-training.com/registration-life-transformation-across-countries-webinar ????? 網上研討會後，你將會獲得： 《海外事業策劃管理實用指南》：身處外地營商或工作的3個重要生存要素 #RockTrainkng #黃仲遠 #MillsWong #林展文 #ManLam #人生下半場 #海外工作 #海外創業 #海外移民 #移民日本 #移民澳洲 #移民加拿大 #免費網上研討會 #FreeLiveWebinar
最近身邊不少朋友都講開 #移民海外，英國，台灣，日本，澳洲，加拿大，美國。 可是，眼見不少人移民後，都不能從事老本行，有人更要放棄專業資格，由低做起，例如侍應生，售貨員。 如何融入新的文化， 有效地發揮自己的所長，並開展海外的事業？如果你希望了解： ? 在日本，澳洲和加拿大，做生意或工作的文化差異是什麼？有什麼Must-do或 Must-not-do的事？ ? 如何打進日本社區並獲得認可？在此過程中，有哪些需要注意的地方？ ? 作為企業家，如何能夠在不同地方都取得成功？最關鍵的3個要素是什麼？ ? 進入一個新文化的地方，「最重要」的事情是什麼？ 請參加今次的網上研討會，研討會主持為黃仲遠（Mills Wong）。另外，我們很榮幸可邀請到林展民先生（MAN LAM），與大家一起從「不同文化」和「逆境」中發掘海外事業的新機遇。 詳情及報名： https://go.rock-training.com/registration-life-transformation-across-countries-webinar #RockTrainkng #黃仲遠 #MillsWong #林展文 #ManLam #人生下半場 #海外工作 #海外創業 #海外移民 #移民日本 #移民澳洲 #移民加拿大
要數遊戲界年中大事，早陣子公佈的 #PlayStation5 一定榜上有名，讓各位 #PS5 迷翹首以待的新機外形亦正式公開，一夜間將各大社交平台瘋狂洗板！為何一部遊戲機有如此影響力？其中之一個原因是遊戲市場和科技發展有著密不可分的關係，大眾非常期待 PS5 能為遊戲界帶來多少衝擊。其實不少創新的意念都是從遊戲機開發，技術成熟後帶入商業領域，例如 Xbox 的 Kinect 和 PlayStation 的 #PSVR，漸漸亦在商業市場中大放異彩。 提到 PlayStation 遊戲，一個名叫《Detroit：Become Human》的互動式解迷遊戲最為印象深刻。遊戲以 AI 仿生人為主題，引領玩家探討未來機械人對人類影響，人類創造了仿生人來執行人類不想做的事，但突破性的 AI 讓仿生人有了自我的意識、人性，也開啟了抗爭，人類也面臨了最大的危機。劇情以三個仿生人的個別視角描述人類與仿生人的衝突、和解，當中的故事發展和推進仿如一齣電影。人性與 AI 這類提材過去屢見不鮮，但這款?戲內的選擇之多，堪稱互動式電影之最，可以真正體會何為蝴蝶效應，牽一髲卻動全身。這個遊戲沒有賣弄任何創新技術 (eg. 體感)，但出色的內容設計卻令整個遊戲脫穎而出，更於不同領域中獲得 2 個獎項和多達 13 項提名，風頭一時無兩，再一次印証內容設計的重要性。 解迷遊戲一向深受玩家愛戴，緊湊的劇情更能令玩家津津樂道。本公司亦深明這個道理，結合多年培訓經驗，早於 2016 夥拍數碼港開發了一個考驗團隊合作和領導才能的 VR 活動《Project Holmes》，活動一直備受好評。學員分為「解謎者」以及「支援隊」，解謎者要於 VR 世界以第一身面對難題和尋找線索，支援隊對謎題一無所知但卻掌握所有解謎資訊，因此兩者必須不斷互相溝通，交換情報來達成任務。過程中雙方需要合作和不斷交換資訊，但卻往往因為理解錯誤，導致情緒緊張而溝通不良，最終引致解謎失敗。 緊密的團隊合作和出色的領導才能是破關不可或缺的因素，導師從過程中細心觀察，引導學員了解團隊不足從而作出改善，協助學員衝破重重難關。整個 VR 活動內容設計重點配合培訓需要，更將心理學理論結合其中，有效反映學員不同狀況，令培訓效果相得益彰。 圖片來源：Flickr ———————————————- 香港人都知道3條9就係救急扶危！如果你生活有咩唔妥當，就搵我3條9啦！ WhatsApp：9169-4738 #3CirclesVR #VR #虛擬實境 #遊戲 #LoooKLearningBrand #培訓
時光飛逝，我們公司搬去荔枝角已經差不多兩個年頭了，想起當天我們一起切燒豬慶祝喬遷，好像是昨天的事⋯⋯最近，我們決定搬回一個熟悉的地方——觀塘。 近年，政府在東九龍的發展相當快速，外型美觀智慧型的寫字樓相繼建成，休憩設施不斷優化，特別是沿著觀塘海濱一帶：特色餐廳、咖啡店、型格酒吧使這區由原本工業區變成非常chill 的時尚地帶，加添了區內蛻變的新動力，使這裡成為一個不錯的生活圈。 新辦公室正正處於觀塘海濱區，近望郵輪碼頭，遠眺一望無際、繁盛璀璨的維多利亞港。還記得當天方面兒和黃妙斯初次睇樓時，已經一見鐘情，不作他想。在我們眼中，這不只是一個全海景寫字樓，同事可以到隨時到附近咖啡店開會、午餐到海濱長廊跑步、甚至可以給予自己靜思的空間⋯⋯ 辦公室室內裝修風格選擇了近年流行的工業風，水泥牆、水泥地面、配以黑色鐵架、原木板、磚牆⋯⋯方面兒今次擔當室內設計總監，體驗到這份工作其實極度不容易，不光是空間的使用平衡，從而活現我們企業文化、理念及價值觀，更是美學及觸感的交融。簡單而言，訪客一到來，其實或多或少已經可以體驗到我們是怎樣的公司。 工程其間剛剛是新型冠狀疫症肆虐全球的時候，全球經濟深受嚴重打擊，我們生意當然也深受影響，所以，一方面想為同事創造一個理想工作空間，但又不忘控制成本的現實，平衡極非易事。另外，太統一室內裝置，會變得單調乏味；過分混入不同的原素，又會失卻了設計的主調，這才是最不容易的平衡。 在面對不同選項的時候，對方面兒最大的挑戰是：怎樣透過一小片的模版，想像呈現一大片時的效果。例如選擇木板，顏色、質感、木紋、色溫⋯⋯已經足夠使人舉棋不定，因為分分鐘錯誤選擇某一個部份的質感或色溫，已經導整體效果失衡，有如一子錯全盤皆落索。 一個辦公室設計已經使方面兒一夜消瘦（這只是方面兒主觀的願望），已體會到這麼多的變數和限制，有數不清的東西要平衡，更何況治國、平天下。 工程將會在未來幾星期後完成，到時，方面兒就要接收這一張成績表，最近心情總是七上八落，忐忑不安，有如待產的丈夫。希望當各伙伴、同事進入新工作間時感到舒適，能展現出滿足的笑容。 圖片來源：Flickr ———————————————- #若有任何職場上的疑難歡迎Whatsapp方面兒 9169-4738。 #信任 #LoooKLearningBrand #方面兒職場專欄
最近看到一則新聞，很被鼓舞 –『#3歲小鐵漢第四度心臟手術 』，這位小朋友因爲患有先天性心臟病，出生4天，便要接受首次修補心瓣手術，之後在3個月大及約1歲時，接受第一及第二階段手術。過程中他從沒有放棄，一直努力地活著。 有時，一則新聞，一套電影，或者一個問候，都會將人從一個『負面的情緒』，帶進一個『新的心情』。 我們這套【#逆流致勝心理 】系列的初衷是：希望以 #勵志故事，與大家分享更多『#正能量 』！?? 在過去4集，與大家分享了怎樣在逆境中，由自身出發，做一個『抗疫HERO』。今天終於來到「逆流致勝心理」系列『結局篇』 – Positive Leadership ＜#正向領導力＞ 。 ??? Positive Leadership ＜正向領導力＞： 3️⃣個特質： 1. 如何引發他人或下屬的正向表現 2. 發掘對方潛能及強項 3. 培養美善，為他人或機構付出 4️⃣方面實踐： 1. 創造『正向』氣氛 2. 建立『正向』關係 3. 運用『正向』溝通 4. 賦予『正向』意義 ??? 希望大家都可以成爲一位『正向LEADER』，去影響身邊的同事。 #LoooKLearningBrand #逆流致勝心理 #隔離 #疫情 #正向心理學 #樂觀
#端午節快樂！不知大家會否趁著今日係公眾假期，出外進行 「#報復性消費」？自從 #放寛社交距離限制 後，眼見不少人 #報復性外出，呢幾日想 book 間餐廳食飯，很多都 Full Booking。? 明明話經濟寒冬，失業率高企，為何依然咁多人「#瘋狂消費」？其實答案好簡單，都係想尋求一點點的「#開心」，以紓解之前疫情期間的「#心理壓力」。 無論大家以邊種方式去尋求快樂，都希望大家可以保持「#樂觀」嘅心態去面對每一天！ ??? 研究發現： 兩個擁有同等能力的人，有較高的樂觀感，成功達致目標的機會比悲觀的人更高。 ??? —————- 我們一連5集，與大家分享正向心理學 — 怎樣在逆境中，由自身出發，做一個『抗疫HERO』。之前3集與大家分享了HERO中的『H』 ope（#常存盼望），『E』 fficacy （#駕馭力）和『R』 esilience ＜#抗逆力＞ 。 今天想透過《#哈利波特》作者 #羅琳 的故事，分享『O』 ptimism ＜#樂觀感＞的重要性。 #LoooKLearningBrand #逆流致勝心理 #隔離 #疫情 #正向心理學 #Optimism
